エン転職ダイレクトは、企業が欲しい人材に対して能動的にアプローチし、採用を実現するためのダイレクトリクルーティングサービスです。スカウト可能な会員数は442万人(2023年6月末時点)と、日本最大級のデータベースを誇ります。データベースのユーザーの53%が同職種を5年以上経験しており、経験豊富な人材へのアプローチが可能です。
企業は、居住地や職務経験、スキルなど豊富な検索条件を用いてピンポイントでターゲット人材を見つけ出せます。ターゲット人材へは、特別感のあるシークレットスカウトを送信でき、通知メールのHTML化によって開封率の向上を図ります。
求人作成や修正は無制限であり、突発的な採用ニーズや複数職種にも対応可能です。また、何名採用しても料金が変わらないため、長期的には採用コストの抑制にもつながります。エン・ジャパンでは、このサービスを「企業の採用力をあげていくための戦略ツール」として位置づけています。
業界最大級442万人のスカウトDB
業界の中でもいち早くスカウトサービスを提供してきたエン・ジャパン。スカウトを希望する求職者の数も圧倒的で、業界最大級のデータベースを保有しています。
応募効果を最大化する独自のスカウト機能
エン転職ダイレクトは、通常スカウトにはない機能を実装しています。スカウトに特化したサービスだからこそ、「発見性」「共感性」を高める機能でターゲット人材に直接情報を届けることができます。
ノウハウ豊富な専属CSが貴社をサポート
エン転職ダイレクトは、求人票作成やスカウトの送信を企業自らが直接行うダイレクトリクルーティングサービスです。
スカウト可能な会員数は442万人(2023年6月末時点)を誇り、日本の転職サイトの中で最大級のデータベース規模です。このデータベースの利用者層のうち、53%が同職種で5年以上の経験を有しており、即戦力となるベテラン層にも効率的にアプローチできます。営業系や企画・事務・管理系、IT・Web・ゲーム・通信など、幅広い経験職種の人材が登録されています。詳細な履歴書・職務経歴書に基づき、自社が本当に求める人材を厳選してスカウト配信が可能です。
エン転職ダイレクトは、自社が採用したいターゲット人材を絞り込み、企業から能動的に直接アプローチできる点が特徴です。豊富な検索条件を活用することで、求人広告では見つけにくい非公開求職者や自社の採用要件を細かく満たした人材にメッセージを届けられます。この的確なアプローチの結果、ベーシックプランで71%、アドバンス・プロプランで83%という高い決定率を実現しています。また、スカウト本文で企業コメントを活用するなど、入社後のミスマッチを防止し定着を高める機能も利用できます。
定額料金制のため、何職種・何名を採用しても追加費用は発生せず、採用成功時の成果報酬も不要です。
| ベーシック 12週間(3ヵ月) |
アドバンス 24週間(6ヵ月) |
プロ 48週間(12ヵ月) |
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|---|---|---|---|
| 基本利用料 | 80万円 | 180万円 | 330万円 |
| スカウト数通 | 最大400通 | 最大1000通 | 最大2000通 |
| 求人作成数 | 無制限 | 無制限 | 無制限 |
※料金は消費税別
まずは、お問い合わせフォームまたはお電話にてご連絡ください。
掲載希望メディアが決まっていない場合は、募集職種や採用予定人数、求める人物像などご要望をお聞かせください。
営業担当が、貴社の採用ニーズに合わせた最適な掲載プランをご提案いたします。
ご検討の上、お申込みください。
初めて当社をご利用いただく場合、掲載費用は事前にお支払いをお願いしております。※最低掲載費用:3万円(税別)
各求人メディアの規定に沿って当社にて原稿を作成し、ご確認いただきます。
修正があれば対応いたします。
WEBサイトや本誌に求人情報が掲載され、募集がスタートします。
人材採用に関しての疑問・どこに相談すればいいか分からない方、
まずはこちらからお気軽にお問い合わせください。
月~金曜日(土・日・祝日除く)
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