OfferBox(オファーボックス)

Service

OfferBox(オファーボックス)

OfferBox(オファーボックス)の概要

OfferBoxは、気になる学生に直接オファーを送ることができる新卒向けのダイレクトリクルーティングサービスです。
利用企業数は、大手から中堅・中小、ベンチャーまで約20,000社以上の企業が利用。
企業は学生からのエントリーを待つのではなく、人工知能×適性検査を取り入れた学生検索の仕組みで、登録学生の中から自社にあった学生を検索し、「会いたい学生」に直接アプローチすることが可能。企業の知名度に関係なく「待っていても会えない」学生に出会うことができる新卒採用サービスです。

OfferBox(オファーボックス)

このような課題を解決できます

  • 費用を抑えて、効率的に採用したい
  • ダイレクトリクルーティングをためしたい
  • 中小企業にも効果的なサービスを探している

OfferBox(オファーボックス)の特長

2人に1人の就活生が利用するサービス

OfferBoxは、2人に1人の就活生が利用するサービスです。
(※OfferBox2023年卒利用実績データより)
2023年卒の学生登録は217,000人以上。2024年卒の登録学生数は、
2023年6月末時点で230,000人以上です。
多様化する新卒採用サービスの中で、就活生の定番となっています。

登録学生の質が高い

OfferBoxの学生登録項目量は34項目。自己PRだけではない充実の学生プロフィール情報を確認できます。しかも項目を入力できない学生は離脱するため、経験・能力・意欲など「質の高い学生」が登録しています。また、イー・ファルコンの適性検査を標準搭載。自社の活躍人材の適性検査結果から、採用学生の要件定義を決め、登録学生を検索することができます。

「オファーの質」が違う

OfferBoxは、企業にも学生にもオファーの流通制限を設け、オファーは1件ずつ送信。送信制限をすることで「学生が見る」オファーを実現し、オファーメールの開封率は驚異の82%を記録。知名度や認知度に関わらず、企業の魅力を高い確率で学生に届けることができます。その結果68%の学生が第一志望の業界ではない業界の企業に就職を決めています。(2023年卒利用実績データ)

OfferBoxの掲載料金

OfferBoxの料金プランは、インターンや早期面談など就活初期からアプローチする「早期定額型プラン」と就活が本格化する3月以降にアプローチする「成功報酬型プラン」の2種類があります。「早期定額型プラン」は採用予定人数に合わせて料金が異なる3タイプ、「成功報酬型プラン」は利用料は無料で、学生の内定承諾時にご請求が発生するシステムです。詳細はお問い合わせください。

早期定額型プラン

採用予定人数 10名 5名 3名
利用料 250万円 125万円 75万円
成功報酬 0円 ※1 0円 ※1 0円 ※1
オファー送信可能期間 最大24ヵ月 ※2
(3年次4月から4年次3月まで)
最大24ヵ月 ※2
(3年次4月から4年次3月まで)
最大24ヵ月 ※2
(3年次4月から4年次3月まで)
オファー送信枠 400枠 200枠 120枠

※1 採用予定人数を超えて採用した場合は、38万円/1名が請求されます。
※2 契約開始時期に応じてオファー送信可能期間は変動することがあります。

成功報酬型プラン

採用予定人数 制限なし
利用料 なし
成功報酬 1名採用につき38万円
オファー送信可能期間 最大13ヵ月
(3年次3月から4年次3月まで)
オファー送信枠 40枠

※成功報酬のご請求は内定承諾時になります。内定承諾とは学生が特定の企業への入社の意向があることを指します。

オファー枠とは?

OfferBoxでは、オファー送信数を「通数」ではなく「枠数」によって限定しています。オファーは採用計画1名につき40枠の付与になります。オファーを受信した学生がオファーを承認すると1枠消化したとカウントされます。反対に、学生がオファーを辞退した(または1週間経過・選考を辞退した)場合には、オファー枠が復活し別の学生にオファーが送信できるようになります。

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