株式会社内藤一水社

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ご希望の事業に合わせて、お問い合わせください。どの部署に連絡すればよいかわからない場合は、無料相談をご利用いただけます。内藤一水社では、お客様のビジネスの目標達成に向けて、最適なプランをご提案いたします。

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求人サイト

エン転職

「入社後活躍」までを見据えた顧客満足度の高い転職サイト

「入社後活躍」を追求するエン転職は、1200万人を超える会員数を誇り、8年連続で求職者総合満足度No.1を獲得している転職サイトです。求める人材に効率的にアプローチし、ミスマッチのない採用を実現するための充実した機能と情報量で採用活動を強力にサポートします。

エン転職の掲載について

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スケジュール: 掲載開始日：月曜、木曜日の週2回
掲載期間: 4週間～
料金: 30万円～

サービス概要

エン転職の特徴

内藤一水社を利用するメリット

エン転職の企画・プラン

掲載料金

掲載までの流れ

サービス概要

エン転職は、1200万人を超える会員数を誇る日本最大級の転職サイトです。35歳以下の若手層が約70%を占めるため、若手人材の採用に強みを持っています。毎月7万人以上の新規会員が登録しており、常に活発な転職希望者にアプローチできる点が特徴です。

掲載される求人原稿は、全プランでA4サイズ4枚分相当の情報量を確保し、専任のコピーライターが貴社の魅力を最大限に引き出すよう作成します。取材担当者のコメント、社員・元社員のクチコミ、15秒動画などの多角的な情報提供により、求職者の企業理解を深め、入社後のミスマッチを大幅に低減します。

さらに、応募者の行動履歴に基づいたAIレコメンド機能や、企業と応募者の手間を減らす「スムーズ日程調整」機能、貴社の採用要件に近い新着人材を毎日自動でお知らせする「デイリースカウト機能」など、独自の機能を通じて、応募数と面接来訪率の向上、そして入社後の活躍を強力にサポートします。

会員数と若手比率

総会員数1200万人突破。会員の約70%が35歳以下の若手層で、34歳以下比率No.1です。

顧客満足度

2018年～2025年オリコン顧客満足度調査「転職サイト」で8年連続第1位を獲得しています。

入社者の定着率

エン転職経由の入社者は、1年以内の離職率が他サービスと比較して半分という結果が出ています。

エン転職の特徴

圧倒的な集客力と若手層

エン転職は、総会員数1200万人以上を誇る国内最大級の転職サイトです。特に注目すべきは、会員の約70%が35歳以下の若手層である点であり、主要転職サイトの中でも34歳以下の比率がNo.1です。さらに、毎月7万人を超える新規会員が継続的に登録しており、常に最新の転職顕在層にアプローチが可能です。

「入社後活躍」を実現する情報量

採用成功のゴールを「入社後活躍」と捉えるエン転職は、求職者への情報充実に徹底的にこだわっています。全プランでA4サイズ4枚分相当の原稿量を確保し、専任のコピーライターが貴社の魅力を引き出します。取材担当者の客観的なコメントや、社員・元社員によるクチコミ情報を掲載することで、企業のリアルな姿を多角的に伝え、入社後のミスマッチを大幅に低減します。

面接来訪率を高める独自機能

面接日程調整の遅延による選考辞退が多い中、エン転職は「スムーズ日程調整」機能を搭載し、応募者が面接可能日を提示することで、最短1往復半での日程確定を可能にします。これにより面接辞退を最大限に減らし、来訪率をアップさせます。また、面接概要や対策レポートを事前に送るサポート機能により、求職者の意欲を高め、面接時の不安を解消し、企業と応募者双方にとってスムーズな選考を支援します。

内藤一水社を利用するメリット

課題解決提案力

内藤一水社は全国200以上の求人メディアを網羅し、豊富な採用支援実績とノウハウを蓄積しています。単なる媒体販売に留まらず、貴社の採用課題や採用目標（人数・人物像・時期・予算・地域）を深くヒアリングし、最適なメディア選定から戦略的プランニングまで一貫提案。課題解決に特化したアドバイスにより、応募数・採用効率の最大化を図ります。

コンテスト最優秀賞の制作力

インハウスのデザイナー・コピーライターが貴社を徹底取材し、企業の潜在的魅力やアピールポイントを言語化します。その高いクオリティは、doda原稿制作コンテストにおいて最優秀賞を受賞した実績が証明。求職者の心を動かす求人原稿で、志望度の高い応募者を効率的に獲得します。

エン転職の企画・プラン

S: エン転職の最上位企画。
上位表示に加え、毎日50通配信できるデイリースカウトで、積極的な母集形成を実現します。
A: エン転職のベーシック企画。
人気職種でも埋もれず、毎日30通配信できるデイリースカウトで適切な応募数を確保します。
B: 初めてのご利用に安心の企画。
毎日15通配信できるデイリースカウトで標準的な機能をすべてお試しいただけます。
C: とにかく掲載したい!のニーズに応えるミニマムな企画。
上位企画と同等サイズで掲載することができます。

	S	A	B	C
検索一覧画面・表示順位	1位	2位	3位	4位
デイリースカウト通数	50通	30通	15通	－
スカウト総数(4週間)	1400通	840通	420通	－
基本原稿ボディコピー	〇	〇	〇	〇
エンゲージ同時掲載	〇	〇	〇	〇
新着JOBクリップ配信(DM)	〇	〇	〇	〇
気になる人材マッチング	〇	〇	〇	〇
面接対策レポート/前日アラート	〇	〇	〇	〇
締切間近の求人コーナー参画	〇	〇	〇	〇
求人特集参画	〇	〇	〇	〇

掲載料金

全国・関東版

	4週間	6週間	8週間
C	30万円	42万円	47万円
B	40万円	56万円	63万円
A	50万円	70万円	78万円
S	80万円	112万円	125万円
SS	120万円	168万円	188万円

※料金は消費税別
※募集職種の勤務地が関東エリア (東京、神奈川、埼玉、千葉) および国外、複数エリアの場合に適用。

関西・東海版

	4週間	6週間	8週間
C	28万円	39万円	44万円
B	38万円	53万円	60万円
A	48万円	67万円	75万円
S	80万円	112万円	125万円
SS	120万円	168万円	188万円

※料金は消費税別
※募集職種の勤務地が近畿エリア (大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山) または東海エリア (愛知、岐阜、三重、静岡)。に限定されている場合に適用。

九州・その他地域版

	4週間	6週間	8週間
C	24万円	34万円	38万円
B	32万円	45万円	50万円
A	40万円	56万円	62万円
S	80万円	112万円	125万円
SS	120万円	168万円	188万円

※料金は消費税別
※募集職種の勤務地が九州エリア (福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄) または、その他エリア (国外・関東・近畿・東海エリア以外) の場合に適用。

掲載までの流れ

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まずは、お問い合わせフォームまたはお電話にてご連絡ください。
掲載希望メディアが決まっていない場合は、募集職種や採用予定人数、求める人物像などご要望をお聞かせください。

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ご提案・お打ち合わせ

営業担当が、貴社の採用ニーズに合わせた最適な掲載プランをご提案いたします。
お申込み・お支払い

ご検討の上、お申込みください。
初めて当社をご利用いただく場合、掲載費用は事前にお支払いをお願いしております。※最低掲載費用：3万円（税別）
原稿作成・確認

各求人メディアの規定に沿って当社にて原稿を作成し、ご確認いただきます。
修正があれば対応いたします。
掲載開始

WEBサイトや本誌に求人情報が掲載され、募集がスタートします。