Case Study
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採用事例
SE、PG、運用・保守などITエンジニアとして何らかの経験を3年程度お持ちの方を希望。
求職者からの発見率が高い上位プランで仕事内容や働きやすい職場環境をしっかりアピールするとともに、積極的にスカウトを利用することを提案しました。
狙い通り応募者の8割以上がスカウト経由でエントリーをいただきました。
システム開発経験者が希望だが、使用言語はWEB系でもオープン系でも構わないとのことだったので、スカウトで幅広く経験者にアプローチをかけ、うまく応募に結び付けることができました。
また、ワークライフバランスが整っている点、ITの仕事としては体に負担のない勤務である点などを原稿内でしっかり訴求できたことが、応募の後押しになったと思われます。
人材採用に関しての疑問・どこに相談すればいいか分からない方、
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